Основатель IT-компании: «Мы сами создаем смыслы»
Одна из важнейших стратегических задач сегодня — развитие суверенной национальной IT-индустрии. О том, в каком состоянии находится отрасль сейчас и что поможет ей стать сильнее, рассказывает Антон Долгов, один из основателей компании «Первый Бит», международного интегратора IT-решений, действующего более чем в 9 странах мира. Компания известна на рынке 26 лет, в сотне ее офисов работают более 8 000 сотрудников.
Что представляет собой российский рынок IT сейчас? Каковы проблемы и что, напротив, можно назвать драйвером развития?
В деталях я могу рассказать об IT-индустрии в части развития софта, а касательно всей IT-индустрии — только предполагать. Сегодня на рынке много IT-компаний, которые не являются конкурентами друг другу, — рынок настолько велик, что каждый находит свои нишу и направление, при этом в рамках одной ниши конкуренция достаточно серьезная. И это хорошо, потому что это помогает нам быть конкурентоспособными, сильными не только на российском, но и на мировом рынке. Считаю, что IT — это окно возможностей для российского бизнеса в целом, потому что последний действительно растет.
Мы не знаем, каким будет 2024 год. Есть прогнозы, что государственные заказы будут и дальше «драйвить» рынок, — это даст дополнительный толчок развитию, в отрасль поступит много идей и разработок.
Нужно отметить регионы. Они формируют рост. В какой-то степени им помогают госзаказы — уход западных компаний заставил занять свободные ниши и предлагать рынку новые продукты. Да, есть направления, которые просели, но тех, что выросли, гораздо больше. Проблемы? Основная сложность в кадрах. Очевидна дикая нехватка людей. Вот прямо катастрофическая.
Кого именно не хватает?
Ели мы берем рынок IT, то не хватает профессиональных айтишников. Не столько новичков, сколько опытных специалистов. Скажу больше: не хватает профессионалов вообще всему российскому бизнесу, который с уходом западных партнеров показывает рост и выводит на рынок новые идеи. Они, в свою очередь, нуждаются в IT-разработках, в большом количестве рук. В каких-то компаниях запрос на более квалифицированные, в каких-то — на менее квалифицированные кадры. Если же говорить о рынке труда России в целом, то больше не хватает «синих», чем «белых» воротничков.
За последние четыре года мы пережили два серьезных изменения, связанных с ковидом и с ситуацией на Украине. И они поспособствовали росту IT-индустрии.
Не секрет, что многие ребята из индустрии уехали за пределы России и работают удаленно.