«Служебный роман» наоборот: как влюбить в себя начальника (профессионально, конечно!)
Российские руководители назвали параметры идеального сотрудника. Значит, самое время подстроиться! Или хотя бы сделать вид.
Наконец, в 2025 году мир узнал шокирующую правду: только 38% руководителей не обращают внимания на пол сотрудника. Остальные же либо уверены, что лучшие исполнители — мужчины (36%), либо склоняются в пользу женщин (26%). Возраст тоже имеет значение — идеальному подчиненному лучше быть где-то между 30 и 35 годами. Хотя если выглядеть дорого, а работать четко, шансы сохраняются в любом возрасте.
Опрос, который вскрыл эти не самые очевидные параметры идеального подчиненного, провели организаторы премии Team Awards. Это ежегодная награда за лучшие практики в построении сильных команд, основанная Support Partners. Руководитель премии Константин Борисов — основатель и CEO компании, известный эксперт в области HR — отметил, что в отличие от сотрудников, предъявляющих к начальству длинный список требований, руководители оказались менее придирчивыми. Они выбирали базовые характеристики в надежде, что подчиненного можно дообучить или адаптировать под рабочие процессы.