Мы из будущего
Один из самых интересных научных центров, которые я видел – а видел я их немало, – «Белая Вежа» в Белгородской области, включающий в себя инновационный и научно-образовательный центр «Бирюч», а также инфраструктуру для работы, жизни и отдыха сотрудников.
![](https://cs.kiozk.ru/content/alj/6qt/nqf/jbflxcw5lsyss1dlxa7ms1q/art/87329/qfhjxf7c.jpg?v=1&temp_url_sig=MsTd7e7jYfQnSD3zhZqK9A&temp_url_expires=1739801058)
Необычность начинается уже на входе. Рядом с небольшой будкой охранника стоит турникет, справа и слева от которого нет забора. Заборов, кстати, нет вообще нигде. Но никто турникет не обходит, все старательно прикладывают пропуска к считывателю: руководство строго следит за временем, которое сотрудники проводят на рабочих местах. Это одна из фишек компании «ЭФКО», которая на свои деньги построила центр.
Замки
Административные здания «ЭФКО» напоминают тевтонские замки. В первом, черном, располагается правление, во втором, белом, – учебный центр, он же главный цех. За год через него проходит от 300 до 400 менеджеров: руководителей производственных подразделений, продавцов, аналитиков, HRспециалистов компания давно не нанимает, предпочитая обучать самостоятельно. Внутри замков просторно, чтоб не сказать монументально, а барельефы на стенах вызывают ассоциации с романами Пелевина. Но почему замки? «Ну, во-первых, это красиво, символично и хорошо запоминается, – смеется исполнительный директор «ЭФКО» Сергей Иванов. – А во-вторых, в строительстве они не слишком дороги».
![](https://cs.kiozk.ru/content/alj/6qt/nqf/jbflxcw5lsyss1dlxa7ms1q/art/87329/128vehzg.jpg?v=1&temp_url_sig=YGtioJ5zh_0WJ9_C7l8plw&temp_url_expires=1739801058)
Людей на территории немного, но все, кого встречаем, заняты делом. Между двумя замками среди деревьев стоит большая стела из черного камня, на которой изображены два сражающихся дракона, белый и черный, причем у белого на лапах путы. «Если у белого дракона в схватке руки окажутся свободными, он станет черным. У белого всегда руки связаны», – рассказывает Сергей. Дальше объяснять не надо: за день, проведенный в исследовательском центре, я достаточно пропитался корпоративной культурой и идеологией. Например, узнал, что веревки с точки зрения компании символизируют жесткие внутренние требования в сфере экологии: «ЭФКО» не инвестирует в технологии, разрушающие планету. И будучи первым российским производителем продовольствия, не развивает животноводство.