Почему на самом деле в советах директоров или среди СЕО так мало женщин

ForbesБизнес

«Выбор не в пользу себя»: почему женщины не занимают лидирующих позиций в бизнесе

Марина Карбан

Фото Rodeo

Женщины все время вынуждены выбирать: карьера или семья, новая должность или время с детьми. И зачастую они делают выбор не в свою пользу, даже когда на кону стоит серьезное повышение. Проректор по образовательным программам Школы управления «Сколково» Марина Карбан рассуждает о том, почему на самом деле в советах директоров или среди СЕО так мало женщин.

Нередко о женщине в контексте гендерного неравенства рассуждают как о бездушном объекте: ее принимают на работу или нет, повышают или нет. В ответ на такую формулировку всегда хочется возразить: не надо меня никуда брать, я сама знаю, куда мне идти. Женщина, оказавшаяся в любой социальной ситуации, — это субъект, и выбор субъектности — это выбор женщины. Безусловно, социальные особенности и неравенство определяют многое, но важно, чтобы женщина сама принимала решения и выстраивала собственный сценарий — с учетом ситуации, но по своему усмотрению. Я не хочу, чтобы женщина была частью чужого сценария, даже если он исторически оправдан.

При этом в моей философии борьба вторична — на первом плане созидание собственной жизненной стратегии. Борьба — реакция на внешние обстоятельства. Я не хочу, чтобы мы, женщины, жили в реактивности. Я хочу, чтобы мы жили в проактивности, своем личном сценарии, который мы пишем. И умели бы брать ответственность не только перед собой, но и перед другими — приобретенные энергию, влияние и власть важно направить на поддержку других женщин.

В разные жизненные периоды каждый проходит через кризис, когда все предыдущие смыслы и система координат уже неприменимы для следующего шага. Подобные кризисы затрагивают как мужчин, так и женщин. Однако, как женщина в момент выбора я задаюсь большим количеством вопросов, у меня больше ограничений по следующему шагу: как мои решения повлияют на семью, детей, мужа? Я думаю не только о том, чего хочу достичь в карьере, но и одновременно о том, достаточно ли моих усилий и уверенности, чтобы взять на себя новую роль?

И именно в моменты выбора у женщины появляется такое количество вопросов и сомнений, что зачастую она этот выбор не делает вовсе, отказываясь от развития по собственной инициативе, принимая другие сценарии — в пользу обслуживания семьи, текущих рабочих процессов. И если мы заглянем внутрь любой организации, то окажется, что множество женщин не делают выбор в пользу себя. Почему так мало женщин в советах директоров или среди CEO? Не потому, что им «не разрешают» или это «не принято». На самом деле женщинам очень сложно сделать переход со среднего на более высокий уровень, потому что в этот момент они выбирают не себя.

Авторизуйтесь, чтобы продолжить чтение. Это быстро и бесплатно.

Регистрируясь, я принимаю условия использования

Рекомендуемые статьи

Как поменять жизнь, познав себя: 12 архетипов, которые тебе помогут Как поменять жизнь, познав себя: 12 архетипов, которые тебе помогут

Как архетипы помогают познать свою природу и научиться взаимодействовать с миром

VOICE
Сначала на себя Сначала на себя

Как понять, что ты обделяешь самого главного человека в своей жизни

VOICE
Дом как вдохновение Дом как вдохновение

Трехэтажный загородный дом в живописном месте на западе Москвы

SALON-Interior
«Прогноз погоды на сто лет. Как меняется климат Земли и что с этим делать» «Прогноз погоды на сто лет. Как меняется климат Земли и что с этим делать»

Как изменение температуры приводит в движение экосистемы

N+1
Рано списывать: 5 главных преимуществ HDD перед SSD Рано списывать: 5 главных преимуществ HDD перед SSD

Почему в некоторых случаях лучше купить HDD, а не SSD?

CHIP
Дикая идея Дикая идея

Итальянская верфь Wider молода, но окружена легендарными личностями

Y Magazine
Как можно использовать мяту в быту: 8 потрясающих идей Как можно использовать мяту в быту: 8 потрясающих идей

Вариантов, как можно применить мяту в быту, на самом деле целое множество!

ТехИнсайдер
По кругу По кругу

На краю деревни, среди леса стоит дом, в который хочется привести каждого

Seasons of life
Ярко и со вкусом Ярко и со вкусом

Необычная, очень солнечная по настроению квартира в ярком и цветном интерьере

Идеи Вашего Дома
Как не дать детям от первого брака разрушить семью: 5 ситуаций Как не дать детям от первого брака разрушить семью: 5 ситуаций

Знакомо ли вам такое понятие, как «лоскутная» семья?

Psychologies
На водах На водах

Хроника путешествия к минеральному источнику на новом H9

Автопилот
Два алтаря для одной жертвы Два алтаря для одной жертвы

Как героиня греческого мифа Ифигения из символа подвига стала символом отчаяния

Weekend
Ученый Якимов рассказал, почему в России ужасные дороги Ученый Якимов рассказал, почему в России ужасные дороги

Можно ли в российских реалиях строить добротные долговечные дороги?

ТехИнсайдер
Артиллерия в новом веке Артиллерия в новом веке

Основные направления развития рынка артиллерийского вооружения

Обозрение армии и флота
Техника Техника

Какой же гаджет объявить символом роскоши минувшего двадцатилетия?

RR Люкс.Личности.Бизнес.
Зерновозы для страны Зерновозы для страны

Задача по увеличению объемов поставок сельхозпродукции за рубеж поставлена

Агроинвестор
Плакун-трава Плакун-трава

Яркий акцент пейзажа, как вызов цветовому постоянству — это зацвёл дербенник!

Наука и жизнь
Проживание вдалеке от магазинов в детстве повысило риск ожирения в подростковом возрасте Проживание вдалеке от магазинов в детстве повысило риск ожирения в подростковом возрасте

Как ограниченный доступ к продуктам питания связан с развитием ожирения?

N+1
Как наладить общение с родителями партнера: 6 правил Как наладить общение с родителями партнера: 6 правил

Как партнеру наладить контакт с вашей семьей?

Psychologies
Эпигенетика: стресс (не) по наследству Эпигенетика: стресс (не) по наследству

Действительно ли все эпигенетические феномены являются эпигенетическими

Наука и жизнь
Не плохой парень Не плохой парень

Интервью актера Андрея Максимова — о критике и ролях «по вкусу».

СНОБ
История развития морских беспилотников. Часть 2 История развития морских беспилотников. Часть 2

Для чего используются беспилотные подводные аппараты

Наука и техника
Симуляция жизни: каким будет мир через несколько лет при развитии цифровых двойников Симуляция жизни: каким будет мир через несколько лет при развитии цифровых двойников

Как будет развиваться рынок цифровых двойников и каким образом изменит мир

Forbes
Пьет значит жив Пьет значит жив

Как запой оказался единственной живой темой «Живого трупа»

Weekend
Важная телеграмма Важная телеграмма

Станет ли арест Павла Дурова концом глобального свободного интернета?

Монокль
Пульс Дубая в ритме будущего Пульс Дубая в ритме будущего

Уникальный интерьер, в центре которого стоит любовь к современному искусству

SALON-Interior
Жесткие рамки кланов, каст и корпораций: 10 книг в жанре бояръ-аниме Жесткие рамки кланов, каст и корпораций: 10 книг в жанре бояръ-аниме

Жанр бояръ-аниме  активно развивается и получает все новых и новых поклонников

Maxim
Младшие и старшие Младшие и старшие

Как дети разного возраста влияют друг на друга и как друг друга учат

Здоровье
Девелопер широкого профиля Девелопер широкого профиля

Как «Мармакс» улучшает городское пространство Рязани

Монокль
Voyager включил двигатели, которые не использовал 44 года: они все еще работают! Voyager включил двигатели, которые не использовал 44 года: они все еще работают!

Как инженеры NASA умудряются продлить работу космического аппарата Voyager

ТехИнсайдер
Открыть в приложении