Заработали на стройке
На фоне нехватки специалистов зарплаты у строителей только в этом году выросли на 40%. Дальнейшее увеличение оплаты труда в совокупности с другими расходами ведет к ухудшению экономики девелоперских проектов, предупреждают эксперты
Зарплаты в строительной отрасли сильно увеличились за последние два года. К такому выводу пришли девелопер October Group и аутсорсинговая компания Mega-Personal, которые проанализировали предложения в вакансиях на специализированных онлайн-платформах для поиска работы (hh.ru, «Авито», Superjob, Dream job, «Городработ»). Только в 2025 г. средний рост оплаты труда в данной сфере (с учетом рабочих специальностей) год к году составил 40%. Сейчас предлагаемая зарплата для профессии «строитель» в среднем составляет 175 834 руб. в месяц.
Узкий профиль
В 2024 г. строительная сфера стала лидером по увеличению оплаты труда сотрудников, по данным исследования сервиса «Авито работа». А темпы роста окладов здесь обогнали даже IT-сектор, согласно данным Superjob.
Одновременно с этим увеличивается и число вакансий, замечает директор Инженерно-строительного института Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого Марина Петроченко. По ее наблюдениям, спрос на узкопрофильных специалистов демонстрирует опережающую динамику. При этом средние предлагаемые зарплаты по данным профессиям уже достигли самого высокого диапазона.
October Group и Mega-Personal связывают рост окладов с нехваткой кадров, которая особенно актуальна для управленческих позиций и квалифицированных рабочих специальностей. Одна из самых дефицитных профессий – сварщик. Чтобы подобрать такого рабочего на объект, требуется в среднем две недели, говорит директор по персоналу компании Mega-Personal Анна Конева. По ее словам, этих специалистов забирают на промышленные предприятия и промышленное строительство. «Если сварщика 3-го разряда найти проще, то аналогичные сотрудники 5–6-го разряда – настоящий дефицит, их зарплата уже достигает 300 000 руб.», – отмечает Конева.
На втором месте – стропальщик. Это специалист, который обеспечивает безопасное крепление и перемещение грузов с помощью подъемных механизмов (кранов, лебедок и других устройств). «Хороший стропальщик – это тоже редкость, часто их нужно дополнительно обучать», – продолжает Конева. Особенно мало, по ее словам, тех, кто работает на улице, а это именно то, что требуется на строительной площадке. Среди узких и редких специальностей также мастер смены, машинист крана. Из-за дефицита таких специалистов Mega-Personal нередко берет людей с чуть меньшим опытом и обучает их. В компании существует программа наставничества, поясняет она. По словам Коневой, многие такие сотрудники предпочитают работать с одним заказчиком, а не набирать несколько мелких подрядов. Поэтому, чтобы их забрать на объект, нужно либо гарантировать большой объем работ (как с монтажниками окон ПВХ), либо предложить повышенную зарплату.
В первом полугодии 2025 г. потребность в каменщиках выросла на 72%. Их средний оклад составил 198 000 руб. Спрос на отделочников (маляров, штукатуров) увеличился более чем в 2 раза, а средняя зарплата достигла 164 500 руб. Кровельщики стали востребованы больше в 2 раза, оплата труда у них превысила 173 000 руб. Арматурщики зарабатывают в среднем 172 169 руб. в месяц, но существенного дефицита таких специалистов не наблюдается, он носит сезонный характер. Рабочие, операторы, универсалы, строители, каменщики, плиточники, отделочники, формовщики очень загружены в летний период.