К сожалению, не все руководители ведут себя адекватно с подчиненными

ЛизаБизнес

Я начальника боюсь

К сожалению, не все руководители ведут себя адекватно с подчиненными. Один кричит, второй унижает, а третий ну просто душка, но душу вынет из тебя! Как найти подход к таким, чтобы работа не казалась каторгой?

Испытание властью проходят далеко не все люди. Многие теряют способность к сопереживанию, чувство юмора и другие важные качества, одновременно наращивая «панцирь» из высокомерия и бюрократической лексики. С какими начальниками сложнее всего найти общий язык и как выстраивать с ними отношения, несмотря на многочисленные преграды?

Непредсказуемый

Жизнь руководителя этого типа – сплошной хаос, и он щедро сеет его вокруг себя.

Утром на собрании шеф просит сотрудников отложить все дела и тщательно изучить договор с партнерами, а уже через час возмущается, что текущая работа простаивает. Он часто забывает о назначенных им же самим сроках и дает противоречивые указания. Для такого стиля управления какой-то остроумный человек придумал название – «чайка-менеджмент». Как большая белая птица, начальник появляется внезапно, громко кричит, размахивает руками и так же неожиданно исчезает.

1. Под предлогом собственной рассеянности старайся записывать слова босса, когда он дает указания (пусть он это видит). Также проси его присылать поручения и документы по электронной почте. Так у тебя останутся доказательства, которые можно использовать в спорных ситуациях.

2. Подумай, как сделать жизнь в компании более упорядоченной и размеренной. Например, можно повесить в офисе доску, на которой будут отмечаться дела первостепенной важности и записываться «дедлайны» на ближайшие полгода.

3. А можно воспользоваться плюсами непредсказуемости своего шефа и выполнять свою работу так, как считаешь нужным. Если у него возникнут вопросы и претензии, он очень быстро о них забудет.

Любящий

Слова Грибоедова про «барскую любовь», которая не лучше «барского гнева», не потеряли своей актуальности.

Он возлагает на тебя большие надежды как на ценного специалиста и взваливает кучу дел, мешая наслаждаться жизнью за пределами офиса. Сообщения в мессенджерах по ночам и выходным, срочные вызовы из отпуска и скайп-конференции во время болезни... Ты стала для босса кем-то вроде золотой рыбки, способной решить любую проблему. Пора уже на свободу!

1. Отключай телефон или не отвечай на его звонки после рабочего дня. Постепенно шеф привыкнет, что «рыбка» не всегда приплывает, когда он «закидывает невод».

2. Пожалуйся боссу на усталость, хроническую нехватку свободного времени и подними вопрос оплаты за переработки. Сначала он обидится на твое нежелание работать ради амбициозных идей и светлого будущего компании. Но потом твоя репутация ценного сотрудника перевесит его недовольство, и обязанностей станет меньше. Часто, когда встает вопрос оплаты, многие поручения теряют актуальность.

3. Найди среди коллег тех, кто мог бы заменять тебя по каким-то позициям. Тогда у шефа появится альтернатива – и он будет реже дергать тебя. Но будь осмотрительна, чтобы тебя не подсидели!

4. Держи дистанцию между собой и шефом. Не допускай, чтобы он стал твоим другом-приятелем. Чем ближе ваши отношения, тем легче ему играть на твоем чувстве вины и ответственности.

Неприступный

Такой начальник, как Великий и Ужасный Гудвин, сидит в своем кабинете и крайне редко выходит к народу.

Его можно понять: зачем вставать из уютного кресла, отрываться от чашечки кофе и других приятных мелочей, создающих комфорт в его маленьком царстве? К шефу трудно попасть на прием: он то занят, то собирается на совещание в министерство, то разговаривает по телефону. Он плохо помнит подчиненных по именам, должностям и не слишком хорошо ориентируется в текущих делах. Связь с коллективом осуществляет через секретаря или зама. Из-за этого принятие решений часто затягивается, а в политике компании отсутствует гибкость.

1. Попробуй подружиться с секретарем или его заместителем, чтобы без проволочек получать «доступ к телу» в ситуациях, когда требуется быстро решить проблему.

2. Не обманывайся внешней неприступностью начальника. Как правило, так ведут себя те, кто получил высокую должность волей случая или по чьей-то протекции, поэтому они не горят желанием вникать в профессиональные тонкости и перетруждаться. Во время редких встреч с руководителем старайся проводить для него краткий ликбез по деятельности компании. Возможно, он заинтересуется какой-то из проблем, и, наконец-то, примет участие в общем деле.

3. В разговоре с шефом не стесняйся сгущать краски и драматизировать положение, в котором находится компания. Страх потерять должность – единственное, что может заставить начальника выйти из зоны комфорта и начать работать.

Авторитарный

В руководстве коллективом такому начальнику больше всего нравится возможность вызывать подчиненных на ковер и гневно сверкать глазами.

Лучшим качеством сотрудника он считает исполнительность и скромность. Любое проявление инициативы воспринимается им как своеволие и нарушение субординации. А отсутствие энтузиазма расценивается как проявление лени и равнодушия к работе. Чтобы заслужить репутацию хорошего работника приходится балансировать между этими двумя состояниями, демонстрируя оживление лишь после получения очередного поручения. А вот в отношениях с собственным начальством или с людьми, от которых он зависит, грозный лев превращается в ягненка. Трудно сказать, как наладить деловые отношения с таким боссом. Здесь речь идет, скорее, о выживании, пока ты не найдешь более удачное место.

1. В коллективе под его руководством обычно образуется «свита» из преданных людей, желающих иметь сильного покровителя. Чтобы сохранить свое психическое здоровье, лучше держаться подальше от игр и интриг, призванных выяснить, кто является самым рьяным поклонником управленческого дара шефа. Например, во время поздравлений с праздниками в любом коллективе есть те, кто вручает цветы и говорит речи, и те, кто стоит у двери, ненадолго присоединяется к общим аплодисментам, а потом тихо исчезает с церемонии. Старайся быть среди последних.

2. Учись подчеркивать власть шефа. Пропускай его первым в лифт, изображай вежливое внимание, кивай, когда он «вещает», стой, потупив глазки, когда он кричит. Не спорь и избегай открытого противостояния – только хуже себе сделаешь.

3. Если сама идея беспрекословного подчинения кому-либо противна твоей природе, у тебя крепкие нервы и весомое резюме, можешь попробовать отвоевать для себя особое место в коллективе. Скорее всего, оно будет не очень почетным: начальник будет всячески подчеркивать за твоей спиной, что ты «малость не в себе», но не станет рисковать потерей хорошего специалиста ради собственных амбиций.

Фото: ShutterStock/Fotodom.ru

Хочешь стать одним из более 100 000 пользователей, кто регулярно использует kiozk для получения новых знаний?
Не упусти главного с нашим telegram-каналом: https://kiozk.ru/s/voyrl

Авторизуйтесь, чтобы продолжить чтение. Это быстро и бесплатно.

Регистрируясь, я принимаю условия использования

Рекомендуемые статьи

Несносные боссы Несносные боссы

Пять типов руководителей, с которыми лучше вообще не оказываться в одном офисе

Cosmopolitan
Сиди молча Сиди молча

Медитация — новый черный

Vogue
Как Леброн Джеймс заработал состояние в $450 млн Как Леброн Джеймс заработал состояние в $450 млн

Формула финансового успеха главной звезды НБА Леброна Джеймса

Forbes
Портативные акустические системы LG XBOOM Go серии PK уже в России Портативные акустические системы LG XBOOM Go серии PK уже в России

Колонки отличает высококачественный звук, стиль и мобильность

CHIP
Как сильно спекулянты обвалят цены на нефть и курс рубля Как сильно спекулянты обвалят цены на нефть и курс рубля

Мировой рынок нефти оказался во власти спекулянтов

Forbes
3 причины провести семейный отпуск в Абу-Даби 3 причины провести семейный отпуск в Абу-Даби

Три веские причины показать себе и детям Абу-Даби

Psychologies
Кэшбери упаси! 7 самых безумных финансовых пирамид в истории Кэшбери упаси! 7 самых безумных финансовых пирамид в истории

Инструкция, как не надо ни зарабатывать, ни наживаться. Но истории интересные

Playboy
Избранное общество Избранное общество

Церемония вручения наград People’s Choice Award

OK!
Audi Q3. Младший повзрослел Audi Q3. Младший повзрослел

Audi Q3. Всем своим видом новый Q3 заявляет: я уже взрослый!

АвтоМир
Могут ли власти обуздать рост цен на бензин в России Могут ли власти обуздать рост цен на бензин в России

Должно ли государство вмешиваться в ценообразование топлива?

Forbes
Миллиардера Дмитрия Рыболовлева задержала полиция Монако Миллиардера Дмитрия Рыболовлева задержала полиция Монако

Бизнесмена подозревают в «коррупции и торговле влиянием»

Forbes
7 причин, почему хорошие люди совершают плохие поступки 7 причин, почему хорошие люди совершают плохие поступки

Мы склонны не замечать неприятные эмоции и воспоминания, «подтачивающие» изнутри

Psychologies
Неуязвимый? Безопасен ли Telegram Неуязвимый? Безопасен ли Telegram

Все ищут уязвимости в Telegram, но эксперты советуют не торопиться с выводами

Forbes
Дары с двойным дном Дары с двойным дном

Почему мы такое большое значение придаем подаркам

Psychologies
Правда о безнале: в какие мифы об электронных платежах верят россияне Правда о безнале: в какие мифы об электронных платежах верят россияне

Правда о безнале: в какие мифы об электронных платежах верят россияне

Forbes
Просвещение как развлечение. Лучшая научно-популярная литература Просвещение как развлечение. Лучшая научно-популярная литература

Просвещение как развлечение. Лучшая научно-популярная литература

Популярная механика
Huawei Kirin 980: на что способен мобильный процессор нового поколения Huawei Kirin 980: на что способен мобильный процессор нового поколения

Kirin 980 - первый в мире мобильный процессор, изготовленный по 7-нм техпроцессу

CHIP
Расследование «Проекта»: как Telegram в России стал инструментом политической пропаганды Расследование «Проекта»: как Telegram в России стал инструментом политической пропаганды

Сколько денег выделяла администрация президенты на пропаганду

Esquire
В подвешенном состоянии В подвешенном состоянии

Шахматная суть игры «Улей»

Вокруг света
240 комаров сжимают в 1 кубический сантиметр (видео и объяснение, кому и зачем это надо) 240 комаров сжимают в 1 кубический сантиметр (видео и объяснение, кому и зачем это надо)

240 комаров сжимают в 1 кубический сантиметр. Кому и зачем это надо

Maxim
Рейтинг умных часов для детей 2018-2019: топ-10 моделей, заслуживающих внимания Рейтинг умных часов для детей 2018-2019: топ-10 моделей, заслуживающих внимания

Детские смарт-часы: лучшие функциональные и дизайнерские решения

CHIP
Не охлаждать! Не охлаждать!

Пиелонефрит часто начинается с переохлаждения

Лиза
Как иметь идеальный пресс в 20, 30 и 40 лет? Основные шаги и упражнения Как иметь идеальный пресс в 20, 30 и 40 лет? Основные шаги и упражнения

Как иметь идеальный пресс в 20, 30 и 40 лет? Основные шаги и упражнения

Playboy
Hyundai Creta Hyundai Creta

Hyundai Creta на поиск дороги к сердцам покупателей потребовалось меньше года

Quattroruote
Зачем Илону Маску менять орбиту космического интернета Зачем Илону Маску менять орбиту космического интернета

Зачем Илону Маску менять орбиту космического интернета

Forbes
Когда нет камер: как одеваются ведущие Первого канала в обычной жизни Когда нет камер: как одеваются ведущие Первого канала в обычной жизни

За пределами съемочной площадки они нередко выбирают совсем другой стиль

Cosmopolitan
Летучий британец: тест-драйв нового Bentley Flying Spur Летучий британец: тест-драйв нового Bentley Flying Spur

Bentley Flying Spur V8 S по дороге не едет, а летит

Forbes
Альфонсы и аферисты: гнусные бывшие мужчины Кайли Миноуг, Пэрис Хилтон и других Альфонсы и аферисты: гнусные бывшие мужчины Кайли Миноуг, Пэрис Хилтон и других

Подлости, на которые эти мужчины решились, раскрыли их истинную сущность

Cosmopolitan
С прицелом в будущее: как заработать на глобальных переменах С прицелом в будущее: как заработать на глобальных переменах

В каких секторах рынка искать новые «голубые фишки»?

Forbes
История необычного морского боя: фашистский крейсер против советского острова История необычного морского боя: фашистский крейсер против советского острова

История необычного морского боя: фашистский крейсер против советского острова

Maxim
Открыть в приложении