Исследование: долгая дорога на работу вредит продуктивности сотрудников и снижает количество инноваций в компаниях
Долгие поездки на работу не только снижают благополучие сотрудников, но и напрямую влияют на их продуктивность и эффективность компаний в целом. Чем дальше от офиса живет сотрудник и чем дольше и сложнее ему приходится добираться до работы, тем меньше инноваций он внедряет в компании, показало исследование ученых из Гарвардской школы бизнеса и Уортонской школы бизнеса при Пенсильванском университете.
Исследование проводилось еще до пандемии, когда большинство сотрудников работали в офисах. Оно продолжалось с 2015 по 2017 год.
Его автор, доцент Гарвардской школы бизнеса Энди Ву, поставил цель выяснить, как именно влияют ежедневные поездки на работу на производительность сотрудников и есть ли связь между долгими трансферами работников и общей эффективностью компаний.
И если прошлые работы уже показывали, что долгая дорога на работу негативно влияет на физическое и психическое состояние сотрудников, это исследование подтвердило, что есть прямая связь между снижением продуктивности из-за долгих поездок и качеством и количеством внедряемых инноваций в компаниях, говорит Ву.