Далеко не все компании смогли грамотно перевести работников в удаленный формат

PlayboyБизнес

Главные ошибки, которые совершают компании, перешедшие на удаленку

Недостаточно просто отправить людей домой.

Дмитрий Петросьянц

widen_930_crop_1920_1080_0_1800_q90_593241_4de70c919a7616d3fa16be06c.jpeg

Коварная пандемия вынудила многие организации по всему миру перейти на удаленный режим работы, однако далеко не все смогли сделать это грамотно и столкнулись с неожиданными сбоями в решении корпоративных задач. В связи с этим эксперт по удаленной работе из Гарвардской школы бизнеса Раджа Чоудхури рассказал, какие ошибки совершили некоторые компании, перейдя на удаленку. Об этом сообщает издание CNBC.

По его мнению, одна из ошибок заключается в том, что люди стали превращать в норму именно «работу из дома», а не «работу из любой точки мира».

«Удаленная работа — это нечто большее, чем работа из дома, поэтому формат удаленки, который привлекает меня больше всего, — это работа из любой точки мира, когда у сотрудников есть право жить где угодно», — заявил Чоудхури в онлайн-конференции CNBC Workforce.

Как бы то ни было, в условиях пандемии многие страны закрыли свои границы, да и работники не ожидали такого развития событий, поэтому тезис Чоудхури звучит не совсем актуально для сложившейся в мире обстановки.

Авторизуйтесь, чтобы продолжить чтение. Это быстро и бесплатно.

Регистрируясь, я принимаю условия использования

Открыть в приложении