Что рассказать о себе на собеседовании при приеме на работу
Как должен выглядеть достойный ответ на каверзный вопрос «расскажите о себе».
Вопрос «расскажите о себе» хоть и кажется простым, на самом деле с подвохом. Потому что многие кандидаты ждут четко поставленных и конкретных вопросов, а вот просьба рассказать о себе ставит их в тупик. В ответ они обычно мямлят и теряются. В итоге работодатель видит как напыщенный профессионал в один момент превращается в затюканного хлюпика.Но не бойся, MAXIM с тобой! В этой статье мы раскроем секрет, что рассказать о себе на собеседовании при приеме на работу и оставить хорошее впечатление.
Зачем этот вопрос вообще нужен?
Основная цель вопроса — посмотреть как кандидат поведет себя в стрессовой ситуации, сможет ли дать структурированный ответ и емко презентовать себя и свой опыт.
Что должно быть в ответе?
Ответ на этот вопрос не должен выходить за рамки 2-3 минут. А еще в нем должна быть только самая полезная и выгодная информация о тебе. В идеале, он должен состоять из 5 основных пунктов:
1. Образование
Коротко расскажи, в каком заведении ты учился и какие дополнительные курсы прошел. Но самое важное, сообщи какие сокровенные знания ты приобрел в ходе своей карьеры. Потому что практические знания гораздо важнее академических.
Правильно: Я учился в столярном техникуме Нижнекамска, а также закончил курсы повышения квалификации в Оксфорде. Заочно.
Неправильно: Я очень люблю макароны с сосисками. А вот жареную картошку не очень.
2. Навыки и умения
Что ты умеешь, и как эти навыки пригодятся на новом месте работы. А еще как ты их получил, и как они уже помогали тебе в прошлом.
Правильно: Я умею находить общий язык с людьми и однажды продал антивирус Касперскому!
Неправильно: Я божественно играю на губной гармошке. Кстати, она у меня с собой!