4 вопроса, на которые стоит ответить себе, прежде чем уволиться
Может, действительно пора?
Увольняться всегда неприятно. Но иногда это необходимо. К сожалению, во многих из нас укоренилось убеждение, что уход является чем-то постыдным, неловким «последним средством», которое демонстрирует отсутствие силы духа, амбиций и уверенности в себе. Это — полная ерунда.
Да, уходить до того, как ты сделал, что мог, конечно, немного преждевременно. Это равносильно тому, чтобы прочитать всего одну страницу, а затем отложить книгу, или отправиться домой после одного дня отпуска. В конце концов, стоит проявить немного настойчивости в попытке адаптироваться на этом месте.
Однако если ты изо всех сил пытаешься не задохнуться в токсичной обстановке, занимаешься бесперспективной работой или втайне мечтаешь запустить собственную компанию, возможно, пришло время выбраться из этой среды и попробовать что-то новое.
Итак, вот четыре вопроса, которые помогут определиться — пора ли писать заявление об увольнении или пока нет.
1Любишь ли ты свою работу?
На самом деле все очень просто. Однако говоря «люблю свою работу», мы не имеем в виду следующее: «Я провожу каждые выходные, отсчитывая часы до тех пор, пока снова не смогу вернуться за свой рабочий стол». На самом деле такие мысли говорят не о любви, а о трудоголизме, и это нехорошо.
Вместо этого мы хотим спросить, кайфуешь ли ты от того, что делаешь? Тебе нравится проводить время на своем рабочем месте? Есть ли у тебя чувство, что ты делаешь что-то важное и нужное?