Открывая новые маршруты
Оксана Саргина, заместитель директора Института развития городов Республики Татарстан по туризму и рекреации
Вы фактически создали отрасль загородного отдыха в республике с нуля. Какие вызовы были самыми сложными, какие проекты стали для вас знаковыми?
Создавать новую отрасль – всегда вызов, но именно такие задачи и вдохновляют. Мы начали эту работу в 2020 году, когда экологический туризм только зарождался. Нужно было не просто запустить новое направление, но и заинтересовать людей, подготовить рынок. Мы разработали концепцию экотуризма, поддержали предпринимателей, провели серию экопросветительских проектов. Сегодня в республике уже 63 объекта – экоотели, глэмпинги, кемпинги, базы отдыха.
Особая гордость – наши проекты, которые меняют отношение к природе. Так, «Голубые озера» – пример бережного туризма, где удалось сохранить природный баланс. А «Дингез – море Татарстана» с Юрьевскими пещерами – единственный спелеомаршрут на Средней Волге – оснащен современным визитцентром с кафе, душем, местной продукцией. Еще один проект – «Волжская тропа», 350 километров вдоль правого берега Волги. Кто-то проходит этот маршрут частями, кто-то целиком, бросая себе вызов, а кто-то участвует в корпоративных походах, чтобы перезагрузиться и сплотиться. Но главное достижение – наша команда. Люди, которые верят в свое дело. За 5 лет у нас сформировались уникальные компетенции в экотуризме, и это только начало.
Легко ли быть женщиной-руководителем в традиционно «мужской» сфере управления?
Быть женщиной – уже искусство, а руководителем в «мужской» сфере – тем более. Но времена меняются: женщины уверенно доказывают, что могут успешно управлять проектами любого уровня. Для меня ключ к успеху – умение слышать, выстраивать диалог и находить общий язык с разными людьми. Да, стереотипы все еще встречаются, но в итоге важнее не гендер и статус, а профессионализм, ответственность и отношение к делу.